1.养老保险可以在保险公司如果员工在保险公司工作，那么当然保险公司或者工人也可以投保/。公司员工必须参保缴纳社会养老，企业是否应该帮助员工-1养老保险公司是员工-1养老保险费是法定义务，只要员工还在职，企业就必须给员工缴纳1233。
1、 公司必须给员工买社保吗公司必须给员工买社保吗？公司你得给员工买社保。根据我国劳动法的相应规定，用人单位和在本单位工作的劳动者需要依法参加社会保险，购买社保。缴纳，用人单位不为员工提供社保的，公司未缴纳社保相关处罚:公司未为员工办理社保登记的，在初始阶段将被相应的社保部门责令限期改正，逾期不行为改正的，将被处以应缴纳的社保费用1至3倍的罚款同时对公司的直接负责人处以500元以上3000元以下罚款。此外，有关部门有权对逾期未缴纳社保的单位缴纳加收滞纳金。
2、 公司给交社保吗用人单位必须与员工签订劳动合同，购买保险，所以有必要购买社保，这是强制保险。所以，如果公司社保没有缴纳，可以和用人单位协商解决。如果没有结果，可以通过申请劳动仲裁或者向当地劳动和社会保障部门举报投诉等方式有效解决。正规公司肯定是社保。公司员工未缴纳社保的，员工有权解除劳动合同。公司应支付经济补偿金。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者有权立即解除劳动合同，无需书面通知或提前通知。
3、在私营企业上班,是不是 公司一定要给职工交 养老保险?在私企工作。公司当然，员工必须投保养老，因为这也是劳动法规定的。因为我在企业工作。公司当然。员工买了养老保险。因为这是法律要求，也是保障。员工的基本权利等。是的，公司为员工买保险不因公司的性质而改变。无论是私企还是国企，都应该给员工买基本社保。如果他们不买，就违反了劳动法的相关规定。只要是正规企业上班，公司必须为员工购买养老保险，劳动法中规定不能以给钱的形式要求员工自行购买。
4、社保 公司交吗社保是公司，个人要交。根据职工工资，单位和个人的比例一般为:养老保险单位承担20%，个人承担8%；医保单位8%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人承担1%；生育保险由单位承担0.7%；0.5至1.6%的工伤保险也由单位承担。1.社保局开户。准备好开户材料，去当地社保局开户，一般在社保局开户服务窗口。
2.去社保局拿员工社保申报审批表。填写社会保险参保单位人员登记表并打印出上月需要为您办理社保的职工工资明细公司-1，在表格上打上“法人签字:”字样，并让公司法人签字)，然后将两张表格都盖章。注:在-2缴纳社保人数不变的情况下，每月15日后到社保局领取《社会保险费申报审批表》。
