用人单位与劳动者建立劳动关系，即自用工之日起30日内，向社会保险经办机构申请社会保险登记。自行申报后，用人单位应当按时足额缴纳社会保险费，除因不可抗力等法定原因外，不得缓缴或者减缴。用人单位未按时缴纳社会保险的，社保征收机构应当责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期未缴纳或者补缴社会保险费的，社保经办机构可以向其开户银行或者其开户银行查询，并可以向县级以上行政部门申请划拨社会保险费。
8、用人单位 只交 养老保险怎么办不允许公司缴纳社保只交 养老。用人单位必须为员工缴纳社保，包括:养老、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。1.社会保险是国家要求的强制保险。国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下得到帮助，享受保险待遇。我国《劳动法》和《社会保险法》都明确规定，为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务，明显具有国家强制的特征，用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担这一法定义务。
用人单位与劳动者建立劳动关系，即自用工之日起30日内，向社会保险经办机构申请社会保险登记。自行申报后，用人单位应当按时足额缴纳社会保险费，除因不可抗力等法定原因外，不得缓缴或者减缴。用人单位未按时缴纳社会保险的，社保征收机构应当责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期未缴纳或者补缴社会保险费的，社保经办机构可以向其开户银行或者其开户银行查询，并可以向县级以上行政部门申请划拨社会保险费。
9、 公司可以只给员工交 养老保险吗法律主体性:公司员工必须购买社会保险养老。养老保险是一项基本的社会保险制度。用人单位应当自用工之日起30日内为职工办理社会保险登记，按时足额缴纳社会保险费。法律客观性:《社会保险法》第10条1。员工应办理基本养老保险，由用人单位和员工共同缴纳基本养老保险费。2.无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员及其他灵活就业人员，均可参加基本养老保险，个人缴纳基本养老保险费。
10、 公司可以 只交 养老保险不交医保吗法律的主观性:按照国家规定，可以只交 养老不交医保参保。但如果经济条件允许，还是要交一份，由健康来保障，1.如果是城镇居民，也可以在户籍所在地的社区办理城镇居民医疗保险。待遇低，一年100多块钱，你没有个人账户，住院报销。因为缴费低，报销比例也更低，2.如果是农村户籍居民，也可以在户籍所在地办理新农合。缴费低，一年100元左右，现在新农合的报销比例也挺高的，基本在70%到80%左右。
