包括养老保险费、医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费。社会保险必须根据各种风险事故的发生概率和按照缴费标准预先估算的总缴费支出，制定出被保险人负担的一定比例，作为确定保险费率的标准。而且，与商业保险不同，社会保险费率的计算除了风险因素外，还需要考虑更多的社会经济因素，才能获得公平合理的费率。
5、职工 养老保险的账务处理怎么做?太全了!速速收藏!6、社保怎么做账务处理
法律分析:1。缴纳社保时，借记:应付职工工资-社会保险费(单位部分)。其他应收款(支付)-社会保险费(个人部分)。贷款:银行存款。2.画画的时候。借方:管理费-社会保险费(单位部分)。贷款:应付。发放工资时，借:应付款项——工资(应付)贷:其他应付款——社会保险费(个人部分)应交税费应缴纳个人所得税，银行存款(已缴)法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第二条国家设立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社。
7、 医院的会计人员怎么做账?会计分录怎么做?8、公司交医保社保要怎么做账?
计提:(1)个人负担在每月工资发放时扣除(按个人缴纳的比例从中扣除)借:应付工资贷:其他应付款社保基金(代扣员工应缴纳的部分)贷:现金(实际缴纳的部分)(2)借每月提取企业负担部分:劳保费贷:其他应付款社保基金(养老、医疗、失业、工伤、生育保险)(3)借
各地社保缴费基数与当地平均工资数据挂钩。按照职工本人上一年1月至12月全部工资收入的月平均额确定。每年确定一次，确定后一年内不会改变。申报调整社保基数的时间一般在7月份。企业一般以企业职工工资总额为缴费基数，职工个人以本人上一年度月平均工资的一半作为个人缴纳社会保险费的工资基数。
9、 养老保险扣款怎么入账?代扣养老保险的账目怎么处理？代扣代缴个人社会保险计入应付职工薪酬社会保险或其他应收账款。社会保险一般指养老，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险。根据相关规定，养老和医保有个人负担，其余为企业负担。
可以用来支付门诊费用或者定点药店购买的药品以及其他可以用医保卡支付的东西(提现有办法，但是涉及到虚假交易的问题，这样做是违法的)；另一个是养老保险里的个人账户钱。正常流程是退休后每隔几个月发放一次，每月养老金一部分，另一部分从社会统筹中发放(除非停保或移民)。它将确保持卡人的姓名、性别和公民记录在卡面和卡上。
10、职工 养老保险怎么记账1。本期支付时的账务处理如下:借:管理费养老保险费(注:公司承担的部分)其他应收款养老保险费(注:个人承担的部分)2，发工资的时候，公司支付的部分收回。从职工工资中扣除时的会计处理:借:应付工资:其他应收款养老保险费3，若当期未支付，相关会计处理如下:(1)当期会计处理:管理费养老保险费:其他应付款养老保险费。
