企业未按照《城镇职工-0保险办法》和《失业保险办法》的规定为临时工缴纳养老保险和失业保险金的，应当按照有关规定向社会养老保险机构补缴养老保险和失业保险金。包括:1，养老保险费:指施工企业按照规定标准为从业人员缴纳的基本养老保险费，社会保险费可以在-2结算上扣除吗？施工工程社保费用是工程施工成本的组成部分，是企业为员工支付的社保费用养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，属于项目成本构成中的费用，不具有竞争性。
1、建设单位缴纳建筑企业 养老保障金的会计分录应该怎样处理?不是预付款吗？已支付的养老黄金将从工程 结算中扣除，归根结底还是工程的一部分。你是房地产开发商吧？施工企业缴纳的保证金养老原本在总费用预算工程中，但只按照2.6%的比例单独核算。(1)支付个人负担部分(按个人缴纳比例从中扣除)时，借:应付职工工资薪金贷款；应付其他员工的社会保险费(员工代扣代缴)；库存现金(实际支付金额)；(2)提取企业负担时借:管理费用的社会保险费；应付其他员工的社会保险费(养老、医疗、事业)
2、建设 工程社会保障费是施工单位交还是建设单位交?建设单位提交。1.社会保障费社会保障费包括按国家规定缴纳的各项社会保障费、职工住房公积金、未转移的离退休人员费用等。也称为社会保障。社会保险由国家通过立法建立。通过多方筹集资金或通过预算，在劳动者遇到生、老、病、死、残等劳动风险，暂时或永久丧失劳动能力，或暂时丧失工资收入或经营收入时，给予一定的物质帮助，以保障其基本生活，从而实现促进经济发展、维护社会稳定的社会保障制度。
三、社保的特点1。保障性:保障劳动者丧失劳动能力后的基本生活，维护社会稳定。2.合法性:国家立法和强制执行。3.互助:实行收入再分配。4.福利:社会保险不以盈利为目的，用最少的成本解决最大的社会保障问题，属于社会福利性质。5.普遍性:社会保险广泛实施。
3、施工建筑企业临时工的人工费缴纳 养老保险吗?应按什么比例缴费用人单位以临时岗位用工的，应当与劳动者签订劳动合同，并依法为其建立各项社会保险，使其享受相关福利待遇。企业未按照《城镇职工-0保险办法》和《失业保险办法》的规定为临时工缴纳养老保险和失业保险金的，应当按照有关规定向社会养老保险机构补缴养老保险和失业保险金。临时工缴纳社会保险的流程:1。需要填写的表格和附加材料:1。《社会保险登记表》和《在职职工变动清单》(一式两份)，到所辖社会保险经办机构领取。
