【法律依据】:中华人民共和国《社会保险法》第十三条。国有企事业单位职工在参加基本养老保险之前，缴费期间应缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金支付不足时，政府给予补贴。第十五条基础养老基金由统筹养老基金和个人账户养老基金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
6、 养老保险比例缴费 基数怎么计算养老Jin基数即养老保险赔付基数，就是计算现在应该赔付的保险费比例养老。这个基数主要和我的工资基数有关，和未来养老工资和社会平均工资无关。但是如果你的实际收入高于或者低于社会平均工资，这个基数就需要调整了。1.养老参保缴费比例分为单位缴费比例和个人缴费比例两部分，其中单位缴费比例为16%，个人缴费比例为8%。养老单位每月缴纳的保险费全部缴入养老保险统筹账户，个人缴费为/12344。
2.养老保险养老金计算公式:养老黄金基数养老黄金 个人账户养老黄金基数养老黄金(上年度全省职工月平均)个人账户养老个人账户内存款÷月数。
7、 养老保险缴费 基数怎么算的养老保险赔付基数是养老保险赔付标准，并根据基数和系数核定赔付金额。养老保险缴纳基数按社会平均工资的60%到300%缴纳基数比如社会平均工资1000元，缴纳的基数可以是600元到3000元。每年养老保险会在固定时间养老保险基数审批，并发布最新的最低基数和最高基数。一般来说，企业为员工缴纳的最低保险是基数 养老。当然也有公司会按照上一年的平均工资为员工支付基数。
8、 养老 基数怎么算养老基数即保险赔付基数。养老Insurance基数means养老给付保险金基数，用于计算应缴保费比例养老金。养老Insurance基数一般和我的工资有关基数和我以后能领多少钱无关养老。但如果被保险人实际收入高于或低于社会平均工资，则/123。职工本人上一年度工资收入总额的月平均值作为本年度月缴费基数，其中，职工本人起始月份的全期限工资收入作为新职工缴费基数；参保单位月缴费额以该单位所有参保职工月缴费额之和基数。
9、 养老保险的 基数怎么计算1。社会保险包括养老、工伤、生育、失业。以基数计算，单位承担基数的24.1%，个人承担9%。最低工资不得低于社会职工月平均工资的60%，最高工资不得低于职工月平均工资的300%。1.社保缴纳的金额是按照当地上一年度的社会工资来计算的，每年都不一样。比如A中的平均工资为20000元，那么养老保险缴费约为20000 * 20% 4000元/年。
2.此外，还规定了最低等级和最高等级。最低档次不得低于社会职工月平均工资的60%，最高档次不得低于职工月平均工资的300%，一般最低档的居多。3.计算如下:(1)医疗保险:个人2%，单位8%；(2)、养老保险:个人8%，单位12%；(3)失业保险:个人1%，单位2%；(4)工伤保险:无个人的，单位1%；(5)生育保险:无个人，单位1%；(6)公积金:个人3.5%。
