养老一档和七档保险的区别养老一档和七档保险的区别在于缴费不同，退休后领取的养老金有些不同。“五险”是指五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，深圳养老保险缴费档次介绍:2022年深圳的养老保险分为几个档次，其中养老保险、医疗保险和失业保险是企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险则完全由企业承担。
1、社保档位价格明细表社保档位价目表为1档，基数为3368元，养老673.6元保险(20%)，基本医疗和地方补充(9%)303.12元，大额医疗5元，月缴合计981.72元，年缴11780.64元。二档，基数为7360元，养老保险(20%)1472元，基本医疗和地方补充(9%)662.4元，大额医疗帮助5元，每月共缴费2139.4元，年缴费25672.80元。
4档，基数15344元，养老保险(20%)3068.8元，基本医疗和地方补充(9%)1380.96元，大额医疗给5元，每月共缴费4454.76元，年缴费53457.12元。5档，基数为19335元，养老保险(20%)3867元，基本医疗和地方补充(9%)1740.15元，大额医疗给5元，月缴合计5612.15元，年缴67345.80元。
2、五险一金的档位表五险一金的档位分为低档、一档、二档、三档，缴纳比例分别为40%、60%、80%、100%。养老保险国家规定的公积金至少是工资的5%，可以超过5%。根据缴费情况和相应待遇，基本医疗保险分为一、二、三种形式。基本医疗档次是个人缴纳缴费基数的8%，公司缴纳缴费基数的20%。缴费基数一般是每个月的基本工资。缴费比例:单位20%(全部计入统筹基金)，个人8%(全部计入个人账户)。
“五险”是指五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险是企业和个人缴纳的保费，工伤保险和生育保险则完全由企业承担。个人不需要缴费。在“五险”方面，单位和个人的比例一般为:养老 16%保险单位，8%个人；医疗保险单位6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人承担1%；生育保险费由单位承担1%；0.8%的工伤保险也由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。
3、 养老金交最高档和最低档比较抱歉让你久等了。很高兴回答你的问题。养老保险公司最低档次与个人最高档次的区别:高档次可以领取全额退休工资，低档次按比例缴纳。详见社保局规则。灵活就业人员社保缴费低档次和高档次的区别在于退休后领取多少和少多少的区别。如果他们付出更多，他们将来会得到更多，反之亦然。最高和最低的差别很大。最高是最低的五倍，但是这种事情可以根据自己的能力去做。你只要一个月赚个一两千就可以交最低的了。
