本公司已两年未能提供养老保险，因本公司养老保险两年、养老保险追诉期延迟赔付。社保追缴受限于两年法律主体性:员工追缴社保有年限，缴费单位(不含个体户、自由职业者)未缴纳职工养老保险费的，应当携带以下材料到社保经办机构办理基本养老保险费个案缴费:职工档案和养老保险手册；缴纳基本养老保险费申请表；劳动合同、工资发放清单、员工当月纳税证明等，；其他相关材料。
1、二十多年了”两不找”,单位没给交任何保险,马上要退休了,怎么办...应允许单位补缴。养老补充保险新保单1。养老补充保险的对象1。企业职工未达到法定退休年龄，因各种原因不应参保、中断缴费或欠费的；2、未参加企业职工养老保险或中断缴费；3.个体工商户可以以个人身份参保缴费-3。二。养老以个人身份缴纳保险缴费基数的，在缴费时执行的缴费基数基础上按20%的比例缴纳。三。养老补充保险的年龄1。截至2014年12月31日，以个人身份补缴的，男年满60周岁、女年满55周岁的，可一次性补缴满15年，并按规定办理基本养老保险手续。
2、劳动者社保权益过了2年追诉期后应该怎样维权首先你需要明确自己和企业之间的纠纷，或者说你希望企业如何处理自己面临的问题。第一，要求企业补缴你个人缴纳的社会保险费和未缴纳的社会保险险种；二是因企业未缴费，工作期间发生损失，向企业索赔损失；三是企业未按约定以个人名义缴纳社保费用。这些事项明确后，属于第一类的，需要向当地社会保险机构申报是否可以追缴或者补缴，以当地社会保险部门的回复为准；
3、社保补缴不受2年时效限制好消息，社保缴纳不受2年限制。如果符合要求，赶紧还。不要错过机会。拖延的时间越长，可能性就越小。根据社保法，单位有责任和义务为员工缴纳社保，但是很多人在单位工作，单位却没有为他们缴纳社保，造成了单位应该缴纳社保却不缴纳的现象。随着社保缴纳体系监管的加强，2020年后，这种不给员工缴纳社保的现象已经越来越少。
4、社保补缴时限:最晚不能超过2年好消息，社保缴纳不限两年。如果符合要求，付出时间，不要错过机会。拖延的时间越长，付款成功的可能性就越小。社保法规定单位有责任和义务为员工缴纳社保，但是很多人在单位工作，单位却没有为他们缴纳社保，造成了单位应该缴纳未缴社保的现象。随着社保缴纳体系监管的加强，2020年后，这种不给员工缴纳社保的现象已经越来越少。现在如果发现单位不给员工交社保，最好的办法就是马上找单位咨询，要求单位交社保，把之前没交的社保补上。
