而且和基数、时间成正比，和缴费比例无关。所以，不管你是缴费单位还是自己缴费，只要退休时间一样，缴费基数一样，缴费时间一样，养老金一样多，计算方法也一样。3.社保分统筹账户和个人账户，用单位，由单位缴纳的部分进入统筹账户，个人缴纳的部分进入个人账户，总缴费的40%进入个人账户，剩下的60%进入统筹账户，相当于取部分单位。
3、养老保险费个人缴纳和 单位缴纳法律主体性:有人认为，既然个人可以自己缴纳社会保险，为什么要在自己想缴纳的时候扣工资单位？以下是个人养老保险金支付和单位支付的区别，供大家参考:1。2.如果是自己上交，要携带身份证、户口本、养老保险手册到户籍所属地区劳动局办理退休。
4、个人所买的养老保险与 单位买的冲突吗?当然有冲突。养老保险只有一个，如果是同城的话，和身份证对应，不能重新开户。你必须转给公司，公司才能付给你。这也是最好的办法。如果不是在同一个城市，可以重新开户，但是重复缴费是没有意义的，因为以后不会有两份养老金，而且是重复的。你不能把合并的解决方案转到同一个城市，那你可以转到一个公司，让这个公司在不同的城市交给你。因为异地转账受户口限制，可以考虑和单位协商，给你一些补贴，可以在户口所在地自行缴纳，也可以在户口所在地暂缓缴纳，这样单位就可以在工作地重新开户，以后再转回户口所在地。
5、养老保险公司与个人缴纳比例养老保险公司和个人的缴费比例如下:单位的缴费基数以单位职工工资总额为基数，职工的缴费基数以本人工资为基数。单位职工保险的缴费比例如下:1。养老保险:单位 20%，个人缴纳8%。2.失业保险费:单位 2%，个人1%。3.医疗保险费:单位 8%，个人2%。4.工伤保险费:单位已缴纳，个人不需要缴纳。
基础养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。第十六条《中华人民共和国社会保险法全文》参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时，累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时缴费不满十五年的，可以缴费满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
6、养老保险个人和 单位的比例各是多少用人单位单位 is 单位职工工资总额的缴费基数，职工个人缴费基数以本人工资为基数。单位职工保险的缴费比例如下:1。养老保险:单位 20%，个人缴纳8%。2.失业保险费:单位 2%，个人1%。3.医疗保险费:单位 8%，个人2%。4.工伤保险费:单位已缴纳，个人不需要缴纳。购买养老保险要注意。购买养老保险的目的是在年老丧失劳动能力时积累生活费。作为长期投资，安全是最重要的。所以，首先你要选择值得信赖的保险公司。
也可以选择每月领取，避免有很多钱却无处投资的烦恼。按照领取期限，养老保险可分为终身年金和最低保障年金两大类。终身年金终身领取，直至被保险人身故；最低保障年金规定了年金的最低金额，比如有些年金至少可以领取10年。如果被保险人提前身故，受益人可以继续领取剩余部分。
7、养老金个人和 单位交的比例是多少目前我们国企单位的养老保险缴费是职工工资总额的20%，职工只需要缴纳核定缴费基数的8%。其中，缴费基数是指参保人在本地区提供的社会保险基本金额，一般以上一年度本省职工社会平均工资为基数。对城镇个体工商户、自由职业者和国有企业下岗职工，以个人身份购买养老保险的，以上一年度全省社会平均工资为基数，按照18%的费率缴纳养老保险费。
8、养老保险 单位和个人缴费比例【法律解析】:基本养老保险费由单位和个人共同承担。单位缴纳基本养老保险费的比例为单位工资总额的20%，个人缴纳基本养老保险费的比例为缴费工资的8%，由单位代扣代缴。按照本人工资8%的数额建立基本养老保险个人账户，全部由个人缴费形成。个人工资超过当地上年度职工平均工资300%的部分，不计入个人缴费工资基数；低于当地上年度职工平均工资60%的，个人缴费工资基数按照当地职工平均工资的60%计算。
9、养老保险 单位和个人交的比例是多少法律主体性:目前企业养老保险缴费比例为14%-21%，个人养老保险缴费比例一般为8%。由于各个城市的规定不同，公司养老保险的缴费比例也不完全一样，以当地公司的实际缴费比例为准，以上海公司为例，上海企业一般养老保险缴费比例为21%。养老保险是员工及其所属公司每月缴纳一定费用后，退休后可按月领取养老金的保险，所以退休后养老金会更多。
