15年后不交社保交满15年退休后可以拿到养老金。早报:养老是我们国家现在的基本国情，只要交满达到退休年龄，就可以获得养老金，社保规定的最低缴费年限为15年。
1、正式工工作满15周年辞职,以后能不能领退休金?如果一个正式工工作15年后辞职，以后能否拿到养老金，取决于他的个人身份和参加社保缴费的年限。符合条件的，可以办理领取养老金手续。1.根据国家职工基本养老保险政策，职工退休享受基本养老金有两个条件:一是达到法定退休年龄(男职工60周岁，女职工50周岁)，二是累计缴费满15年以上。这里明确的是要满足累计缴费年限满15年，而不是工作满15年。
3.基本养老保险制度是指在缴费达到法定期限、个人达到法定退休年龄后，由国家和社会提供物质帮助，保障老年人稳定可靠生活的社会保险制度，目标是实现“老有所养”。基本养老保险制度由三部分组成，分别是职工基本养老保险制度、新农社养老保险制度、城居社养老保险制度。
2、社保交够15年辞职后社保怎么处理以前是国家规定，辞职后只有缴费到法定退休年龄才能申请退休。现在交满15年后可以从退休年龄开始切断缴费，但是因为养老金的计算与缴费年限和缴费系数有关，所以退休后养老养老金会很低。可以继续缴费养老保险和医疗保险。有两种支付方式。第一种是如果户籍在原单位所在地，可以作为灵活人员在当地继续缴纳养老保险和医疗保险；二是将养老保险关系转回户籍所在地老家，以个人身份继续缴纳养老保险和医疗保险。
如果想在原参保地退休，必须继续缴费，因为有的地方规定，如果断了社保，当地不愿意办理，只能转回户籍所在地退休。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第六十条，用人单位应当自行申报并按时足额缴纳社会保险费，除因不可抗力等法定事由外，不得缓缴或者减缴。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，由用人单位按月告知本人缴纳社会保险费的明细。
3、社保缴满15年,不想交了,到退休年纪是否能拿 养老金?是。按照我国现行政策，退休后要拿到养老金，需要满足两个条件:社保缴纳满15年；达到退休年龄(目前男性60岁，女干部55岁，女职工50岁)的，有资格领取养老金，但需要达到退休年龄才能按月领取。所以结果是，你可以拿养老黄金。只要交满达到退休年龄，就可以获得养老金，社保规定的最低缴费年限为15年。
4、如果社保 交满15年后辞职不交了,退休后 养老金还能领吗?了解一下中国老龄化越来越严重，意味着老年人口越来越多，导致中国的养老黄金系统面临压力。即便如此，国家每年还是会提养老金，只为增加老年人的幸福感。很多没有缴纳社保，或者缴费年限没有达到15年的人，到了退休年龄就没有资格领取养老金，根本没有收入来源，只能靠子女。关于社保，以前人们根本不关注，也不太了解，所以选择了拒交社保。等他们退休了后悔没有保障真的来不及了。
