我在工厂正在工作工厂未交养老保险怎么办？工厂没有给员工买保险养老53岁了，工作几年了，还没有给员工买保险怎么办养老保险？我今年53岁，在工厂工作了几年，但是一直没能给员工买保险养老。我该怎么办？工厂不买社保怎么办？法律客观性:《社会保险法》第十条规定，职工应当办理基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
1、在厂里干了十年没有社保怎么办法律分析:工厂如果员工没有买社保，可以向劳动局举报，要求企业缴纳社保。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求，用人单位应当为其职工办理社会保险登记，并自用工之日起30日内申报缴纳社会保险费。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十八条，用人单位应当自用工之日起30日内，向社会保险经办机构申请为职工办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应缴纳的社会保险费。
2、我在 工厂上班12年了,单位没有给我交 养老保险,我该怎么办?员工达到法定退休年龄，合同自然终止，不能继续签订劳动合同。因为他已经到了退休年龄，也就是法定的无行为能力年龄，企业不续签劳动合同是合法的。而且从达到退休年龄之日起，企业不再为该员工缴纳社会保险，社保部门也不再因为你的退休年龄而受理该员工的社会保险。15年以内的部分，只能自己做了。
3、68年女性企业交了6年 养老保险,现在厂里不给交了怎么样办公司没有缴纳社保应该找什么部门维护自己的合法权益？可以找社保征收机构或者打12333投诉。1.用人单位应当依法履行为劳动者及时缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者建立劳动关系，即自用工之日起为劳动者办理社会保险登记。自行申报后，用人单位应当按时足额缴纳社会保险费，除因不可抗力等法定原因外，不得缓缴或者减缴。用人单位未按时缴纳社会保险的，社保征收机构应当责令其限期缴纳或者补足。
用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社保征收机构可以要求用人单位提供担保，并签订缓缴协议。第二，社会保险是国家要求的一种保险。国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，目的是使劳动者在年老、疾病、工伤、失业和生育时得到帮助并享受保险待遇。
4、请问厂里不买社保怎么办?根据《劳动合同法》和《社会保险法》的相关规定，用人单位与劳动者自用工之日起建立劳动关系，订立劳动合同并在一个月内缴纳社保，是劳动者的权利，也是用人单位的义务。用人单位未签订劳动合同，未参加养老保险的，违反劳动合同法和社会保险法的规定。如果工厂不买社保，你可以去劳动局告他。1.员工可以自主离职。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同(见《劳动合同法》第三十八条)，立即离职，不受提前30日的限制，更不用说审批了。
/image-本人5/53岁，在工厂工作几年了，但是工厂还没有给员工上保险养老。这种情况你应该及时去当地劳动和社会保障局解决。可以要求单位及时缴纳社保。如果不是，可以向当地劳动局投诉。如果解决不了，只能用灵活就业的身份。自己参加社保。我今年53岁，在工厂工作了几年，但是一直没能给员工买保险养老。我该怎么办？我想你以前在这家工厂工作。你可以和公司商量，让他把养老保险给你。
5、 工厂不给员工交 养老保险,员工该怎么办可以要求公司还钱。《社会保险费申报缴纳管理规定》要求，用人单位应当为其职工办理社会保险登记，并自用工之日起30日内申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应缴纳的社会保险费。针对部分用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况，规定明确。由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足，并从欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金；逾期不缴纳的，
6、企业不给员工交 养老保险怎么办法律的主观性:根据《社会保险费征缴暂行条例》第二十三条的规定，缴费单位未按照规定办理社会保险登记、变更或者注销登记，或者未按照规定申报应当缴纳的社会保险费数额的，由劳动保障行政部门责令限期改正；情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予经济处罚。法律客观性:《社会保险法》第十条规定，职工应当办理基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
7、我在 工厂做工 工厂不给交 养老保险怎么办?Work at工厂Work，工厂未支付养老保险呢？看看你和工厂 Say No的合同或者协议里有没有写。这是一件困难的事情，不交五险的企业是违法的，可以通过仲裁或者法律途径解决。然而，如果他们这样做，结果可能是他们没有工作，可以向当地劳动部门投诉。
