出纳工作需要签订 担保合同？申请出纳Sign担保Book？鉴于你所应聘职位的特殊性，公司要求你签担保 Book是合理的，但如果要求你交担保 Book是违法的，或者你签的内容有损你的个人权益，那就不应该。签了吧，不受法律保护，担保人无责。
出纳掌管公司的钱，他让你签担保 协议也无可厚非。估计你可能不是本地人，只要你保证不犯错(犯法)就可以签了。毕竟现在这种想法。签吧，不要白签。签了吧，不受法律保护。担保人无责。国家不允许代替犯罪。
鉴于你所应聘职位的特殊性，公司要求你在担保本上签字也是合理的。但是，如果要求你付费担保 book是违法的或者你签的内容有损你的个人权益，你就不要签了。签字后，你必须按照担保 book的权利和义务工作。否则，不需要签字。只能签雇佣合同。不能签担保本，这是违法的，向劳动管理部门举报。补充问题:这些都是国家司法机关依法调查的，公司无权调查。
出纳是否在公司工作是签订 担保合同。2008年的《劳动合同法》没有明确规定，也就是说用人单位签订担保合同法并不违法。这也是08年劳动合同法不完善的地方，现在争议也很多。但是如果合同违法，劳动合同法规定合同违法，自合同订立之日起没有法律效力签订，当然不会生效。如果确实签了合同，万一出了问题，就要看合同内容是否符合法律法规。如果没有，合同自然无效，你也不负责。
4、 出纳 担保问题大公司对于大额现金都有这个要求，但是具体国家有没有这个要求真的不清楚。一般公司不会去员工家里了解情况，大公司的财务人员一般被公司要求签字担保-3/因为金额很大，需要一点担保。没听说情况符合法律，只是单位的行为。因为出纳掌管公司现金，经慎重考虑，公司单方要求申请人签署担保-3/。了解家庭情况只看申请人的家庭情况，如果有难度，单位会考虑。
