第一种情况，如果用人单位不支付，你和用人单位还是劳动关系。补缴申请条件由个人向用人单位提出，再由用人单位向社保局提出申请；所需材料如下:1。社会保险费缴纳申请表；2.补交人事劳动合同原件及复印件；3、原始工资清单，以及原始会计凭证复印件；4.其他证明材料:如人事档案、员工工资卡银行账户明细清单等。补交身份证或社保卡复印件。
第二种情况:个人原因导致停缴，离开单位，失业期。所需材料:1。本人身份证原件及复印件；2.户口本原件及复印件；3.持有银行原件的复印件；4、填写《XX市社会保险个人缴费申请表》到户籍所在地社保局征缴窗口领取。如果不想这么麻烦，也可以找相关机构出钱。第三种情况:社保转移后，缴费在补交之前截止。这种情况一般发生在公司变动后，社保已经转到新单位。
4、 养老保险中间断了几年怎么 补交法律主观性:中断Yes养老Insurance补交方式是你可以挂靠在一个公司，如果公司可以帮你承担名誉风险，你就需要由个人、公司、滞纳金或者其他惩罚性的资金来支付。1.虽然累计缴费年限10年以上，达到法定退休年龄，可以享受养老金的待遇，但是缴费年限越长，缴费金额越多，未来养老金也越多，反之亦然。
5、 养老保险中间断开需要 补交吗都可以，看个人意愿。但是补交不划算，之前的滞纳金需要结算。一般来说养老保险断保后，大部分人采用续保的方式。因为只要缴费年限累计满15年及以上，达到法定退休年龄，就可以领取养老金。如果养老保险发生中断需要在国家规定的范围内缴费，只要年龄在劳动年龄内，男性的劳动年龄限制为60周岁。
如果被保险人已经开始领取养老金，则不能申请补缴。参保人员需携带存档卡、身份证复印件和原件到当地社保经办机构进行补缴。养老保险有两种，一种是针对职工的养老一种是针对城乡居民的养老。性质不同，收费也不同。员工养老保险由单位缴费和个人缴费两部分组成，其中员工缴费8%，单位缴费20%。城乡居民养老具体缴纳保险看当地情况。
6、 中断的 养老保险可以 补交吗农民男满45周岁、女满40周岁可以补缴，最长10年，农民男满60周岁、女满55周岁可以补缴15年。一般要缴纳的费用是以上一年度职工平均工资的60%为基数，按照20%的比例缴纳。中断是养老退休后不能卖保险养老保险金可以退。以浙江为例，根据《浙江省职工基本养老保险条例》第二十五条规定，人身保险账户金额按记账利率一年计算一次。记账利率由省人民政府参照城乡居民银行存款利率和职工平均工资增长率确定并公布。
第二十六条职工用人单位和城镇个体劳动者未按规定足额缴纳基本养老保险费期间，个人缴费年限不予计算，未缴纳部分不记入个人账户。按规定缴纳基本养老保险费和滞纳金后，增加个人账户，计算个人缴费年限。延伸资料:《中华人民共和国社会保险法》第十六条。已参加基本养老保险的个人，在法定退休年龄缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
7、 养老保险 中断后补缴养老Insurance中断Later补交。符合下列条件的用人单位及其职工，可以补缴2011年6月30日前缴费期间未参保的保险费和-2养老，用人单位未整体投保的，应当自单位注册成立之日起，为全体职工投保。职工在单位期间需要补缴保险费的养老，补缴保险费的起始时间不得早于我省规定的不同性质企业原职工个人缴费起始时间，用人单位未及时为从业人员办理保险，未保障保险范围的，从规定企业和个人共同缴费的当月起，在单位期间缴纳养老的保费。
