养老保险3个月有什么后果没交法律分析:断绝社保的后果如下:1 .影响养老金额，养老保险要交满15年才能享受退休后的生活-1。社保-2月/月停保对养老保险不会有影响，因为养老个险是累计的，所以不会受到影响，三个不交社保会怎么样？三个不交社保的影响有:(1)对养老保险不会有影响，因为养老个人保险是累计的，所以不会受到影响；(2)但是，社保中的医疗保险需要特殊对待；(3)医保在-2月/月内续保没关系；(4)医疗保险中断超过三个月，保险期间为零，影响以后重疾最高报销限额。
1、按照劳动法企业 三个月没有给员工交 养老保险违不违反劳动法离职?雇主不缴纳社保是违法的。可以以没交社保为由辞职，要求按照工作年限赔偿。如果协商不成，可以通过劳动部门申请解决。企业/2月没有给员工缴纳社保，不违反劳动法，因为企业可以缴纳社保，但是企业/2月没有给员工缴纳社保，员工离职后也没有补上，这是违反劳动法的。可以向劳动局相关部门反映反应，维护自身利益。企业不给员工缴纳社保是违反劳动法的。在这种情况下，员工不仅可以要求企业补足未缴纳的社保，还可以要求企业支付经济补偿金。
2、 三个月不交社保会怎样社保三个每月不缴费的影响如下:(1)对养老保险不会有影响，因为养老个险是累计的，所以不会受到影响；(2)但是，社保中的医疗保险需要特殊对待；(3)医保在-2月/月内续保没关系；(4)医疗保险中断超过三个月，保险期间为零，影响以后重疾最高报销限额。用人单位应当自用工之日起30日内，向社会保险经办机构申请为其职工办理社会保险登记。
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，社会保险费征收机构应当责令其限期缴纳或者补足。一般情况下，补缴保险的期限取决于社会保险费征缴机构和企业。社会保险是指为丧失劳动能力、暂时失业或因健康原因遭受损失的人提供收入或补偿的社会经济制度。社会保险的主要项目有养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
3、 养老保险断了 三个月有什么影响停缴社保后，到新单位时把社保卡交给行政人员，有助于续缴。社保中的养老保险个人部分是累计的，不会受到影响。社保-2月/月停保对养老保险不会有影响，因为养老个险是累计的，所以不会受到影响。但是社保中的医保需要特殊对待。医保在-2月/月内续保没关系。医疗保险中断超过三个月，保险期间为零，影响以后重疾最高报销限额。
4、 养老保险3个月 没交费有什么后果法律分析:断绝社保的后果如下:1。影响养老金额，养老保险要交满15年，退休后才能享受终身福利养老。虽然代扣缴费三个月不会影响退休时的缴费年限积累，但如果社保频繁中断，很可能到退休时累计缴费年限达不到规定标准，那么就会影响退休后养老金的领取。2.影响了医保。从社保缴纳的第二个月开始，医保就不能报销医疗费用了。如果已经暂停缴纳医保超过3个月，需要重新缴纳一定时间后才能享受医保待遇。
如果生育保险还清，可能导致有生育需求时，无法报销生育产生的费用。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条，已参加基本养老保险的个人，在法定退休年龄缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时可缴费不满十五年，按月领取基本养老金；也可转入新农社养老保险或城居社养老保险，按国务院规定享受相应保险待遇。
