被单位，养老辞退保险未中断，已赔付。1997年你被原单位 除名，被单位，辞退，如果你被单位辞退了，你就不是单位的人了，养老如何办理保险《城镇企业职工基本保险关系转移接续暂行办法》第八条养老参保人跨省就业的，按以下程序办理基本养老保险关系转移接续手续:参保人按规定在新就业地建立基本保险关系-2，用人单位单位或参保人向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续书面申请；新参保地社保经办机构在15个工作日内对转移接续申请进行审核，向参保人原基本养老保险关系所在地社保经办机构发送受理函，并提供相关资料；对于不符合转移接续条件的，向申请人单位或被保险人做出书面说明；我是单位除名/保险保险边肖回答的，更多问题可以在线回答。
1、87年工作,97年被原 单位 除名,没缴纳保险,96年开始缴纳社保,应18年10月...要看1997年以后是否交过保险养老。如果以后没交保险到养老之前的工龄就作废了。就算87-97算缴费，也不够15年，没有资格退休。从你交社保的那年开始。如果你是1987年参加工作的，当年是当地劳动局计划招收的合同工，你有个人档案，其中有计划招收登记表和进厂登记表，你还是可以拿回你的档案，退休时提供，社保制度建立前的工龄计算为“视同缴费年限”。
2、二十一年前被 单位开除了,现在社保怎么办?二十一年前，也就是2000年，被单位辞退，题友在某机构单位。因为这些单位，所以不存在社保问题。我国从1992年开始普遍实行职工保险养老因为你犯了一个严重的错误而被单位 除名，养老并且不能享受保险作为缴费年限，而是在。根据你介绍的信息，应该是2000年就被辞退了。
在国有企业工作的，职工从参加工作之日起至1995年12月的基本养老保险和医疗保险视同缴费年限取消，保留职工从1996年1月起实际缴纳的基本养老保险。被辞退后可以继续缴纳员工基本养老保险、医保等。如果你受雇于企业；如果是个体户，可以缴纳灵活就业人员的基本养老保险和医疗保险。如果你是被单位开除的，你不是单位，和单位没有关系。
3、被 单位开除了, 养老保险怎么办基本养老城镇企业职工保险关系转移接续暂行办法第八条参保人跨省就业的，按以下程序办理基本养老保险关系转移接续手续:参保人按规定在新就业地建立基本养老保险关系并缴费后，参保人缴费。新参保地社保经办机构在15个工作日内对转移接续申请进行审核，向参保人原基本养老保险关系所在地社保经办机构发送受理函，并提供相关资料；对于不符合转移接续条件的，向申请人单位或被保险人做出书面说明；
4、被 单位 除名的 养老保险保险边肖帮你解答，更多问题可在线解答。被单位，养老辞退保险未中断，已赔付，到了退休年龄，除名之前和除名之后的工龄连续计算。因为，我国的退休养老保险制度是以员工退休前实际缴纳的养老保险费为基础的，只要您没有停止缴费，并足额缴纳了单位应付部分和您的个人缴费，退休时，您的工龄从初次缴费时间开始计算。
