1。个体工商户的社保手续与企业基本相同。根据《社会保险费征缴暂行条例》规定，要求自成立之日起30日内，持营业执照或登记证等相关证件到社会保险经办机构办理社会保险登记。社会保险经办机构审核后发放社会保险登记证。社会保险登记的内容包括:单位名称、住所、经营场所、单位类型、法定代表人或者负责人、开户银行账号以及国务院劳动保障行政部门规定的其他事项。
本单位职工个人应当缴纳的社会保险费，从职工本人工资中扣除后代缴纳。根据《中华人民共和国社会保险法》第2条，国家建立了基本保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等社会保险制度，以保障公民在年老、疾病、工伤、失业和生育时依法获得国家和社会物质帮助的权利。《中华人民共和国社会保险法》全文第三条坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的原则，社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
5、个体工商户如何给 员工办理社保法律分析:公司缴纳社保为员工当公司在当地工商局成功注册一个月后，可以到当地政府的社保局开立企业社保缴纳账户。社保缴费方式可在社保中心经办机构服务窗口办理，也可网上办理。去服务窗口按照社保局的提示办理社保开户的操作流程，需要携带所需资料，到社保中心服务窗口办理开户手续。需要的材料有:(1)公司营业执照、组织机构代码证(原件及复印件)；(2)公司公章；(3)经办人的工作证明(或介绍信)和身份证(原件)；(4)填写开户登记表。
一、个人养老参保缴费方式请到您户口所在区的社保局办理。去之前最好给当地社保局打个电话。需要带的资料:本人身份证、两张近期一寸免冠照片、保险费、申请表等。你每个月会付多少钱？工作人员在办理的时候会帮你计算，按照当地上一年的社会工资计算。个体工商户或其他灵活就业人员参保时按在岗职工月平均工资的20%缴纳。
6、 个体户能给 员工买社保吗个体工商户可以到员工缴纳社保，无雇工的个体工商户可以直接向社会保险费征缴机构申请自行缴纳社会保险费，但只能缴纳基本养老保险费和基本医疗保险费。个体工商户应当自用工之日起30日内到社会保险经办机构办理员工的社会保险登记。个体工商户可以到员工缴纳社保。用人单位应当自用工之日起30日内，向社会保险经办机构申请为其职工办理社会保险登记。
社保的全称其实是社会保险。从专业上讲，社会保障是国家为保障和分担老、失业、患病者的社会风险，对因健康原因丧失劳动能力或遭受各种经济损失的人提供一定比例的收入或补偿，使被保险人退休后每月获得一定数额的保险的一种社会经济制度。
7、你好律师我想问一下个体工商户是否必须给 员工交 养老保险个体户Here员工不需要缴纳“各种”社会保险，也不是强制性的。只是民不告，官不究。如果要赔付，只需要支付养老保险。按你给他的工资比例支付，你付12%，他付8%。但是你缴纳的养老保险的基数不能低于省基数的下限。比如基准的下限是2300元，你就交2300元的12%，也就是216元。职工缴费2300元的8%是184元。总共是460元保险费。
8、 个体户给职工缴 养老保险对 个体户有什么好处个体工商户缴纳的社保和公司员工缴纳的社保是一样的养老保险。退休时也是根据个人缴费年限、个人账户积累额、上一年度社会平均工资、退休年龄系数综合计算，退休工资的计算方法和企业职工一样，交的越多，领的越多。个体户以灵活就业形式缴纳社保的，可以选择在企业注册地参保，如果你的户籍也在你的企业注册地，那么你可以按照你的户籍缴纳灵活就业的社保，因为你可以按照你的户籍缴纳灵活就业的社保。
