国家实施养老保险赔付是从什么时候开始的？从什么时候国家要求公司为员工缴纳保险养老？国家大概成立于1995年养老综合保险账户养老保险系统。国家 强制公司为员工缴费养老保险是什么时候开始的？他们说是从1993年底开始的...基本上是1992年底1993年初实行的养老保险社会统筹从一开始就要求。
从1951年2月26日国务院颁布的《中华人民共和国劳动保险条例》开始，1966-1976年是养老保险制度受到严重破坏的阶段，1977-1992年是养老保险制度的恢复和调整阶段。从1993年到现在，养老保险制度处于创新改革阶段。2011年7月1日，社会保险法的实施，将用人单位为职工办理养老保险的义务上升到了法律层面。1993年。从2008年开始。
1)职工缴纳社保的基数，按照本人上年度月平均工资、上年度未满12个月的实际月平均工资确定，缴费基数不低于上年度全省平均工资的60%，不高于上年度全省平均工资的300%。2)缴费比例养老保险28%(企业20，个人8%)，医疗保险10%(企业8%，个人2%)，失业保险3%(企业2Z%，个人1%)，工伤和生育保险由企业按照工资总额的一定比例全额缴纳。
基本上，养老1992年底1993年初实行社会保险统筹。从一开始就要求员工依法参保，也就是强制。真正的强制单位为城镇职工缴纳保险养老是几年前社会保险法颁布。原《劳动法》和《劳动合同法》也要求企业依法合规为员工缴纳社保。国家大概成立于1995年养老综合保险账户养老保险系统。各省建立个人账户的时间不一样，有的是1994年，有的是1995年，比如江西省，个人账户是1995年10月建立的。
3、什么时候开始 强制交社保法律分析:2008年5月1日开始强制要求执行。社保“五险”是指五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险是企业和个人缴纳的保费，工伤保险和生育保险则完全由企业承担。个人不需要缴费。需要注意的是，“五险”是合法的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四条。中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录和个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
