1。首先，养老保险必须交满15年，到退休年龄(男60岁，女50、55岁)才能享受养老金的待遇。2.说实话，这个年纪考虑养老保险有点晚了。有点晚了，而且是个人付费。没有太大意义。可以参加医保，比如当地的城镇居民医保或者农村合作医疗，享受住院医疗报销。都是一年交一次，保障期一年，购买没有年龄限制。
目前，国家法定退休年龄为男性60岁，女性55岁。没错。养老最低缴费年限为180个月，即15年。你可以付出更多，然后你可以得到更多。同时，养老保险可以累计缴费年限，即允许间断缴费。医保至少需要交25/30年。到了退休年龄，可以申请养老金的待遇和医疗报销(只要续费，平时也是可以的)。社保办理和续保有两种方式:(1)个人名义缴费需要向户籍所在地社保局提出申请，其参保手续包括:本人身份证、近期免冠一寸照片两张、保险费、申请表等。
6、关于 企业 养老保险的问题详情请咨询当地社保局。不需要同城转，去社保局查询就可以了。不要！可以从公司转社保！你可以以后再交！你的保险在社保局。如果是同城，不用过户，直接让人死了再申请续保就行了。如果是异地城市，要按照以下程序办理:1。先在转入地社保中心开具“社保缴纳凭证”；2.之后在转出地开社保账户，缴纳社保；
7、 企业基本 养老保险问题企业Basic养老保险是什么意思？以下情况可以覆盖用人单位未参保的员工:1。自企业职工基本养老保险制度改革实施以来，我市在原国有企业、集体企业。经本人申请，单位申报，可向原单位所在地社保经办机构申请办理职工基本养老保险的缴纳手续。
已参保的原国有企业、集体企业、管理事业单位职工，对其工作时间和连续计算工龄有异议的，需按规定重新认定后缴纳基本养老保险费。2、自1996年1月1日起与用人单位建立或事实上形成劳动关系，因用人单位未履行参保缴费义务而应参保而未参保的职工。无论用人单位还是职工申请补充保险，只要用人单位与职工之间不存在劳动关系争议，社会保险经办机构都应当依法受理。
8、 企业 养老保险退保问题难根据《社会保险法》的规定，个人账户养老金是个人退休后养老在职期间储存的基金，是基本养老保险待遇的重要组成部分，由国家强制规定，个人不得在退休前提前支取。所以，一般来说，如果要退员工的养老保险，需要等到达到法定退休年龄。员工的养老保险具体情况可以咨询当地社保局。符合以下条件者可退回员工养老保险:1。出国定居并变更国籍者，当地政府部门出具的带有“移民”字样的个人护照和签证或移民手续，户口簿注销页。
2.因工死亡人员，法定继承人继承金额为企业缴费期间个人缴费本息、灵活就业人员缴费期间个人账户本息和个人账户以外的个人缴费本金。3.重复付款，灵活就业人员缴费与企业缴费重复的，退还灵活就业人员缴费；如果银行代扣的款项与企业的款项重复，将退还企业在重复期间的款项；事业单位和灵活就业人员缴费信息重复的，退还灵活就业人员重复期间的缴费部分。
